纳尔逊·贝克获得领导奖

佐治亚理工学院院长纳尔逊·贝克专业教育(GTPE)的朱利叶斯·m·诺尔特奖非凡的领导下,最高奖授予的大学职业与继续教育协会(UPCEA)。殊荣只有当应得的个人识别。此外,提名来自接收者的专门机构或人员排除在外。

拥有超过30年的佐治亚理工学院和高等教育服务,贝克被认为是一个全球性的思想领袖在专业,在网上,和终身学习。在他的任期内,他的领导导致了该研究所的在线教育的增长和存在作为创建易访问的一个模型,负担得起的,高质量的在线课程,满足严格的顶级大学的要求。

“迪恩·贝克的前瞻性,变革型领导一直在设置仪器研究所的课程作为教育创新,”史蒂夫·麦克劳克林说,教务长和乔治亚理工大学学术事务执行副总裁”。今天,我们传统的学位之外,我们各种服务成千上万的学习者通过大规模硕士项目。这种增长是一个真正的证明迪恩·贝克的愿景,我们非常自豪地祝贺他从UPCEA当之无愧的荣誉。”

贝克是佐治亚理工学院领导团队的一部分,设想全国第一个大规模在线学位,2014年在计算机科学理学硕士。突破性的举措导致了两个额外的大规模在线硕士学位学费不到10000美元。目前,有超过20000名学生参加的三个在线硕士项目,包括近一半的信用追求佐治亚理工学院的入学。

该奖项荣誉的记忆朱利叶斯·m·诺尔特继续高等教育领域的先驱和个体识别的不寻常和非凡的贡献。

“纳尔逊是一种罕见的礼物,”鲍勃·汉森说,UPCEA首席执行官”,尽管他的影响力渗透到高等教育本身。他在美国佐治亚理工学院的创新激励制度带来高质量、大规模项目至关重要的地区在全球经济区域和国家竞争力。和他非凡的优雅和慷慨的精神。”

除了他的行业领导和专业成就包括很多文章,书的章节,和演示,来自全国各地的提名者指出贝克的协作精神和价值的稳定的领导。

“纳尔逊是一个有远见的设计师为创建公平的访问,实现,和负担得起的项目,“说雅库特Gazi,副教务长杜克大学学习创新和数字教育和前副院长在GTPE学习系统。

“他是一个包容的领袖,大方,善良,和善解人意的导师。我无法想到一个人更值得这个奖。”